单位月平均工资与个人月平均工资_上海平均工资多少,平均工资有什么用

2021-12-18 服务合同 阅读:

我们知道,某地区的职工平均工资,反映了地区的发展水平,也反映了职工的生活水平。那么,作为中国领头城市的上海,2016平均工资是多少呢?平均工资有什么用呢?今天,小编为您介绍具体内容。

上海平均工资多少

2017年本市职工平均工资为85582元,2017月平均工资为7132元,比上年增长9.7%。上海人社局发布2018年度上海市职工社会保险缴费标准:自2018年4月1日起,本市2018年度职工社会保险缴费基数上、下限分别调整为21396元和4279元。依照惯例,上海的社保基数在每年4月社平工资发布后调整,最高基数为去年社平工资的300%,最低基数为去年社平工资的60%。

确定社保缴费基数的上下限和公积金缴费基数的上限

2018年度社保最高缴费基数上限:7132 ×300%=21396 元,较去年19512元提高了1884元;2018年度最低社保缴费基数下限:7132 ×60%=4279 元,较去年3902元提高了377元。

2018年度公积金缴费上限:7132 ×300%×7%×2倍=2996元,较去年2732元提高了263元;2018年度公积金缴费下限:2300×7%×2倍=322元,较去年306元提高了16元。

确定经济补偿金的上限

2018年经济补偿金基数:7132 ×3倍=21396 元,较去年19512元提高了1884元。

劳动者月工资高于单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年。

确定生育津贴上限及其单位补差金额

社保每月支付的生育生活津贴最高为7132 ×3倍=21396 元,当企业或劳动者个人的上年度月平均工资高于该数额时,由用人单位按规定进行补差。

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