辞职时工作没交接好能拿到工资吗不发工资怎么办|辞职时工作没交接好能拿到工资吗,不发工资怎么办

2022-01-15 劳动工伤 阅读:

劳动者享有辞职的权利,需要在法定的期限提前告知用人单位,做好工作交接。那么,辞职时工作没交接好能拿到工资吗,不发工资怎么办呢?今天,小编整理了以下内容为您答疑解惑,希望对您有所帮助。

一、辞职时工作没交接好能拿到工资吗

工资应当在提出辞职满三十天后,即劳动者自行离职时支付。

劳动者提前三十天通知用人单位辞职的,用人单位应当在三十天内作出意见,并办理交接手续,不办理工作交接的,责任由用人单位承担,与劳动者无关。

二、辞职了公司不发工资怎么办?

1、协商解决。

2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。

公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。

3、也可以直接申请仲裁。

首先,你要确认和单位之间的劳动关系的事实。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。第三,单位应当解除劳动合同时应当提前一个月通知劳动者,否则应当支付一个月的经济补偿金作为代通金。第四,不签订书面劳动合同支付双倍工资,自用工之日起一个月内应当签订书面劳动合同。第五,单位违法解除劳动合同,可以要求经济赔偿金,为经济补偿金的两倍。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

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